Si è conclusa l’11 novembre a Milano, presso la sede di Assolombarda, la seconda edizione di RELIND – Forum delle Relazioni Industriali, appuntamento promosso da Confindustria, Assolombarda e dalle principali organizzazioni sindacali nazionali, con il contributo del Consiglio Provinciale dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro di Milano.
Al centro della due giorni, il tema del tempo del lavoro: produttività, qualità della vita e nuove forme di organizzazione aziendale sono stati i fili conduttori dei numerosi interventi e confronti tra rappresentanti istituzionali, imprese e mondo delle professioni.
Durante la sessione dedicata alla ricerca, il Centro Ricerche della Fondazione Consulenti del Lavoro di Milano ha presentato i risultati dell’indagine sulla flessibilità oraria nelle imprese, evidenziando come il tempo stia diventando una vera leva strategica per la competitività e il benessere organizzativo.
A portare la prospettiva dei Consulenti del Lavoro è stato Potito di Nunzio, Presidente dell’Ordine e della Fondazione Consulenti del Lavoro di Milano, intervenuto alla tavola rotonda “Professioni in evoluzione: pratiche e visioni per il lavoro che cambia”.
Nel suo intervento, di Nunzio ha sottolineato l’importanza del ruolo consulenziale come ponte tra impresa e lavoratore, capace di accompagnare il cambiamento con competenza, equilibrio e visione.
RELIND 2025 si conferma così un momento di confronto strategico per immaginare il futuro delle relazioni industriali e delle politiche del lavoro, in cui la Fondazione Consulenti del Lavoro di Milano continua a contribuire con ricerca, analisi e proposte concrete per un mercato del lavoro più equo e sostenibile.
In basso la galleria fotografica e il video del pomeriggio del 11 novembre con l’intervento di Potito di Nunzio.
Per il materiale completo delle due giornate rimandiamo al sito di Assolombarda dedicato all’evento.
